| 近日，貴州民族學(xué)院就大學(xué)生求職和就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，共發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷800份，回收500份。調(diào)查顯示，大學(xué)生認(rèn)為今年的就業(yè)形勢(shì)不容樂(lè)觀，過(guò)半大學(xué)生選擇到招聘現(xiàn)場(chǎng)求職，公務(wù)員成了他們求職的首選。
過(guò)半學(xué)生認(rèn)為自身?xiàng)l件最關(guān)鍵
調(diào)查中，38%的畢業(yè)生表示現(xiàn)在就業(yè)困難很大，但有36%的人表示通過(guò)努力可以找到工作。在回答“對(duì)擇業(yè)影響最大的因素”時(shí)，50.6%的學(xué)生認(rèn)為是自己，其次是父母和其它因素，各占32.9%和7.1%。在“解決就業(yè)難的途徑”問(wèn)題上，認(rèn)為提高自身工作技能的占30%，其次包括提高職業(yè)素質(zhì)占22.2%，調(diào)整心態(tài)占12%，提高自身求職技巧占11.3%，改善就業(yè)渠道和其他途徑各占2%。
6成學(xué)生選擇招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)求職
在求職方式上，大學(xué)生更傾向于傳統(tǒng)的招聘會(huì)，在接受調(diào)查的大學(xué)生中，59.6%的人選擇到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)求職，到網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷的占31%，郵寄簡(jiǎn)歷僅占6.4%。也正因?yàn)槿绱�，他們并不�?jīng)常關(guān)注人才招聘網(wǎng)上的信息，52.6%的人表示偶爾會(huì)看看，31.6%的從來(lái)沒(méi)有看過(guò)，只有15.8%的人會(huì)經(jīng)常“光顧”。與此相對(duì)應(yīng)的是，44%的畢業(yè)生認(rèn)為人才招聘網(wǎng)可信度一般，34.5%的人認(rèn)為可以選擇性地去看一下，不過(guò)仍然有20.7%的人認(rèn)為其可信度很低。
近5成畢業(yè)生選擇考公務(wù)員
高達(dá)43.3%的大學(xué)生認(rèn)為社會(huì)各界對(duì)大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題“不怎么重視”，認(rèn)為“不重視”的占了27.3%，而認(rèn)為“非常重視”的僅占8.5%。另外，求職中最困擾畢業(yè)生的因素是就業(yè)信息量少，占40.7%，同時(shí)對(duì)企業(yè)崗位專業(yè)知識(shí)缺乏了解也是一大絆腳石，占35%，而學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)不夠占24.3%。在選擇職業(yè)時(shí)，竟有46.9%的畢業(yè)生選擇了考公務(wù)員，而愿意去企業(yè)就業(yè)和繼續(xù)深造也分別只占26%和20.8%。
此次調(diào)查，從側(cè)面反映了大學(xué)生對(duì)于求職和就業(yè)的態(tài)度和思想變化，針對(duì)就業(yè)難的問(wèn)題，高校應(yīng)該對(duì)大學(xué)生開(kāi)展職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)，做好擇業(yè)教育，讓大學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。 |
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